金秋九月，硕果孕育可期。为深入贯彻教育部“三全育人、五育并举”文件精神，全面落实赵超董事长的“三结合、五赋能”育人理念，9月29日下午，步长中药现代产业学院“QC质量管理三五育人创新班”（第二期，以下简称“创新班”）开班仪式在院士工作站会议室隆重举行。药学院院长王飞娟、药学院顾问赖普辉，步长制药科研部科技项目总监陈衍斌、中药资源开发中心主任许刚、中药研究院副院长兼药学院副院长彭修娟、药学院副院长韩小娟，以及来自步长科研部、陕西新丝路质检的指导教师与创新班全体学员参加。仪式由中药学专业B2202班学生梁芳主持。
一、建机制：双轨班主任聘任，筑牢育人根基
仪式首项议程聚焦“组织保障”，举行班主任与副班主任聘任仪式。经校企双方联合遴选、结合中药行业实践需求，步长制药科研部中药资源开发中心主任许刚博士受聘为本期创新班班主任，将全面统筹企业实践指导与中药科研项目推进；药学院王燕老师担任副班主任，主导理论课程安排与日常教学管理工作。药学院王飞娟院长为两位老师郑重颁发聘书，这标志着“企业导师抓实践、高校导师强理论”的双轨育人机制正式落地，为创新班人才培养搭建起坚实组织框架，也为步长中药现代产业学院“校企协同育人”模式奠定核心支撑。
二、明路径：解读教学规划，聚焦中药行业三阶培养
为确保学员“学有方向、练有目标、用能落地”，副班主任王燕老师详细解读了本期创新班的核心，为学员清晰勾勒学习目标与成长路径：基础层（基础知识+实践认知）——涵盖中药实验室安全管理、药品（中药类）法规制度，夯实中药QC行业认知根基；技能层（基础实操+专业实操）——中药基础实验技能、及GC-MS、UPLC-MS等大型精密仪器操作，以提升学员实践能力；实战层（检验检测+科研项目）——依托企业真实研发项目，让学员参与中药检验检测、质量控制及新药研发等实战环节，锤炼学生解决中药产业实际问题的能力。
三、强支撑：双导师团队组建，构建中药育人闭环
为进一步强化教学支撑力量，仪式第三项议程启动校内、外学术导师聘任。聘任步长制药王晓梅、贺敬霞两位老师为校外导师，药学院姚文燕、刘子怡、蔺悦、杨青四位教师为校内导师，由药学院顾问赖普辉为导师们颁发了聘书，此举标志着“双导师协同育人”机制全面启动——校内导师打牢理论基础，校外导师强化实践能力，二者形成育人闭环，为创新班教学质量筑牢“双保障”。
四、凝精神：授班旗明使命，传递中药质量责任
授班旗仪式作为仪式高潮，将现场氛围推向顶点。药学院副院长韩小娟手持象征班级精神与责任使命的班旗，郑重授予班主任及副班主任，并由班主任将班旗传递给班长杨茜雅同学。这面班旗不仅是班级精神的象征，更凝聚着校企双方对学员“成长为中药行业高素质QC人才”的殷切期望。班长接过班旗时，全体学员自发热烈鼓掌，眼神中满是对中药事业的坚定与担当，班级凝聚力与使命感瞬间升华。
五、立目标：学员表态践承诺，导师寄语指方向
（一）学员表态：以“严、勤、责”守好中药质量关
班长杨茜雅代表全体学员作表态发言，立下三点承诺：一是以“严”立学，严守实验室安全规范与数据真实性底线，恪守科研诚信；二是以“勤”求进，主动参与精密仪器操作与真实项目实践，全力提升实战能力；三是以“责”担当，做好师生沟通桥梁，带动全班同学共建团结奋进的班集体。她号召全体学员珍惜此次学习机会，真正做到“真学真做”，不辜负校企双方导师的期待。
（二）导师寄语：守“双生命线”，向中药“准职业人”蜕变
班主任许刚博士结合中药行业特性阐释创新班价值：“这不仅是技能训练平台，更是中药职业素养与科研思维的孵化器”。他特别叮嘱学员，“安全”与“诚信”是两条不可逾越的生命线，并鼓励大家充分利用校企融合资源，在学习中主动思考，积极参与实战，最终实现从“学生”到中药行业“准职业人”的关键蜕变。
六、留纪念：合影定格瞬间，启航成长新程
仪式最后，全体参会人员移步院士专家工作站门前，在印有“QC质量管理三五育人创新班（第2期）”的横幅下合影留念。相机快门定格下师生笑容与工作站建筑相映的画面，留存“校企携手育人”的珍贵瞬间。
本次创新班开班仪式圆满落幕，但学员们深耕中药领域的成长旅程才刚刚开启。我们坚信，在校企双导师的协同指导下，在学员们的奋力拼搏中，本期创新班必将结出丰硕育人成果，为中药行业输送更多德才兼备的高素质技术技能人才，为中药行业高质量发展注入新活力。
